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杭州知味食品有限公司
时间: 作者:
人力外包
来源:www.jundachina.com.cn
我们的操作流程:
1、君达会收集应聘资料,进行初试 , 进行初试时,我们会严格按招聘标准和要求把好第一关,筛选应聘资料进行初试时一般从文化程度、性别、年龄、工作经验等多方面综合比较,不符合条件的登记完基本资料后直接淘汰。
2、 然后再由用人单位的人力资源部进行面试。面试人员自带面试通知到君达,再由我们的工作人员整理好面试人资料后,带面试者到面试地点按顺序进行面试。
3、 财务人员及各类专业人员的面试由相应部门主管进行面试。
4、其他岗位人员也是由我们进行面试,首先组织面试人员详细填写简历,其次工作人员根据面试人员所应聘部门岗位进行面试。
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