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客服需求:人才招聘
客户在不到一年的时间内总共有超过300人的招聘需求,其中工程师和蓝领工人职位不仅数量大,还需要在短时间内找到合适人选,以便安排员工出国培训,按期投入生产。客户对候选人的素质要求较高,加之相关行业范围窄、三线城市地理位置偏僻等原因,招聘工作难度很大。
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