发展历程

● 君达人才持续发展

2004 年 5 月 15 日，君达人才顾问有限公司成立，主营猎头服务

2006 年 8 月，君达人才开始在陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等省份成立分（子）公司，完成了大西北布局；

2010 年 5 月，进军北京，实现了区域到制高点的跨越，为集团化发展奠定了基础；

● 君达人才转型升级

2008 年 1 月，尝试介入人力资源外包、劳务派遣领域，逐步实现了战略转型；

2010 年 2 月，明确定位君达人才的战略服务客户：四大通信（移动、联通、电信、铁塔）、四大交通（铁路、公路、航空、地铁）、

食品行业巨头等；

2010 年，君达人才立足北京，开始在中国华北、东北、华东、华南等 30 个城市设立了分（子）公司，

200 个中小城市实现了一站式服务；

2012 年，君达人才正式实现了事业部制管理，当年管理咨询事业部完成了近 30000 人的校招测评业务，并与中国浦东干部学院。

中国延安干部学院签订了《固定培训基地》协议。

2013 年，聚焦业务外包行业线：通信行业 BPO、金融企业 BPO、后勤全业务 BPO、生产制造业 BPO、快速消费品及物流业 BPO；

● 君达人才新战略
2013 年 5 月，实现线上线下协同效应；
2013 年 8 月，君达人才获得工信部颁发的《呼叫中心许可证》；
2014 年 1 月，君达人才正式启动了《补充福利管理服务》，服务内容包括：健康管理、商业保险、弹性福利等。

2015 年 3 月，君达人才运营管理的全国部分省份 12333 社保 APP 平台正式运营……